EVENIMENT

Într-o jumătate de an

Angajații spitalelor, plătiți cu 18,8 milioane de lei

De mai bine de 25 de ani, medicii și asistentele reclamă faptul că au salarii mici. Realitatea demonstrează însă că angajații din spitale cîștigă mulțumitor. Raportat la nivelul Ialomiței, Casa Județeană de Asigurări de Sănătate Ialomița arată faptul că, în primul semestru al anului 2015, cele 4 spitale din județ au beneficiat de 18,8 milioane de lei pentru plata salariaților, din Fondul Unic de Asigurări Sociale de Sănătate. Suma este cu 100 mii de lei mai mare decît în aceeași perioadă a anului trecut.

Salariile din Spitalul Slobozia
Spitalul Județean de Urgență Slobozia este cel mai mare spital din Ialomița. Beneficiază de un număr efectiv de 510 paturi și 910 posturi aprobate. Din numărul total de posturi, la spitalul de la Slobozia sînt ocupate efectiv 875. Așa se face că, la momentul de față, unitatea medicală devine unul dintre cei mai mari angajatori ai orașului Slobozia. Datele financiar-contabile oferite de Casa Județeană de Asigurări de Sănătate Ialomița arată faptul că, în primul semestru al anului 2015, pentru plata tuturor salariilor angajaților care ocupă un loc efectiv în structurile unității medicale au fost achitate 12 milioane de lei, cu 100 mii de lei mai mult decît în primul semestru al anului 2014. «Trebuie să precizăm că datele de mai sus se referă la plățile aferente personalului care prestează activități în spital în structurile pentru care activitatea este decontată din Fondul Național Unic de Asigurări de Sociale de Sănătate...» a explicat Mihai Geantă, președintele Casei Județene de Asigurări de Sănătate Ialomița.

Statistică la nivelul județului
Locul II în ceea ce privește banii provenind din CAS pentru personalul din spitalele ialomițene este ocupat de Spitalul Municipal «Anghel Saligny» din Fetești. Potrivit datelor furnizate de CJAS Ialomița, unitatea medicală a beneficiat, în primul semestru al anului în curs, de 2,7 milioane de lei pentru plata salariilor angajaților, cu 100 mii de lei mai mult decît în aceeași perioadă a anului trecut. Spitalul de la Fetești dispune de un număr de 152 de paturi, din care 20 sînt pentru spitalizare de zi și un număr de 121 de posturi ocupate integral. Cu 30 de paturi mai puține decît spitalul de la Fetești și cu un număr de oameni angajați de aproximativ 130, Spitalul Municipal Urziceni și-a plătit personalul în prima jumătate a anului cu suma de 2,4 milioane de lei. Comparînd cu perioada similară din 2014, indicatorii arată că salariile au fost majorate cu 100 mii de lei. «Creșterea este evidentă întrucît, așa cum am mai spus, s-au făcut eforturi pentru ca sistemul nostru sanitar să beneficieze de resurse financiare suficiente!» mai spune Mihai Geantă, președinte CJAS Ialomița. În cazul Spitalului Orășenesc Țăndărei, plata salariilor în prima jumătate a lui 2015 a fost de 1,5 milioane de lei, aceeași majorare de 100 mii de lei comparativ cu primul semestru al anului precedent fiind aplicată și în cazul său. Spitalul de la Țăndărei dispune de un număr de 72 de paturi și de pînă în 100 de oameni angajați cu contract.

18 Septembrie 2015, 16:45 (5199 vizualizări - 4 comentarii)

Comentariile cititorilor:

Ion:
(23 Septembrie 2015, 14:39)
Pai cum, aici zice ca astia au salarii imense si putin mai incolo ziceti ca au plecat medicii din spital? Apai hotarati-va ce si cum

SORIN:
(21 Septembrie 2015, 13:18)
Zilele trecute ascultam la radio poziția unei tinere, medic specialist, care explica foarte clar motivele pentru care sute de cadre medicale bine pregătite preferă să plece din țară, sau, mai grav, să-și schimbe profesia. Nu neapărat banii sunt problema, ci "fosilele" din spitale și universități, profesori universitari care sunt și practicieni, care au "grijă" de cei apropiați lor, necontând faptul că aceștia sunt slab pregătiți din punct de vedere profesional. Sunt sigur că și în Ialomița este aceeași problemă: cum vine unul mai tânăr și mai performant și vrea să facă treabă, imediat este înlăturat sau determinat să renunțe de marii șpăgari ai sistemului. Până nu li se va interzice medicilor de la "stat" să aibă cabinete particulare, situația va fi mereu aceeași. În Slobozia există unități medicale cu pretenții, care, pur și simplu-și bat joc de pacienți, unități private care îți iau banii și ... pa! Ți se eliberează un așa-zis bon de ordine cu care te poți șterge undeva, fiindcă tot la cozi imense trebuie să stai pe la cabinetele unor medici veniți de prin Moldova, București, medici care stau pentru a aplica o ștampilă o oră-două, în funcție de aglomerație, și ... "V-am pupat, ne revedem mâine!". "La revedere dom' doctor" - răspund în cor băgătoarele de seamă de prin cabinete sau hol. Și când te gândești la ifosele de mare clinică și la câți bani încasează ...

Ion:
(21 Septembrie 2015, 11:32)
Da ma, angajatii spitalelor castiga asa multumitor incat pleaca toti cat de repede pot in alte parti sau in alte tari. De aia nu sunt medici prin Ialomita la stat, ca iau o groaza de bani...frate, ce articol penal

emigrantu:
(19 Septembrie 2015, 12:12)
Ba esi nebun? Trai neneaca la Ialomita! Daia e abundenta de cadre. Maine poimaine vezi cum se bat doftorii frantuji nemti si engleji pe spitalele din Tandarei Fetesti si Slobo! Al treilea razboi mondial nu alta ...

Nume:
Mesaj (maximum 2000 caractere):

Angajații spitalelor, plătiți cu 18,8 milioane de lei

Comentariile cititorilor:

Lasă un comentariu: