EVENIMENT

Campanie de recrutare a asistenților maternali la DGASPC Ialomița

Sub coordonarea Autorității Naționale pentru Protecția Drepturilor Copilului și Adopției, Direcția Generală de Asistență Socială și Protecție a Copilului Ialomița a dat startul unei campanii de recrutare a persoanelor care doresc să devină asistenți maternali. Nevoia unor astfel de specialiști este mare în condițiile, în care viziunea celor două instituții este de a reduce numărul copiilor și al tinerilor plasați în instituții care oferă servicii de asistență socială.

Sprijin real pentru asistenții maternali? Asistentul maternal este acel specialist care oferă îngrijire și protecție copiilor aflați în condiții sociale deosebite, precum micuții abandonați în spitale sau cei neglijați de părinți. Persoana care decide să devină asistent maternal își asumă practic rolul de a deveni părintele pe care un copil vulnerabil nu l-a putut avea. Reprezentanții Direcției Generale de Asistență Socială și Protecție a Copilului Ialomița au explicat faptul că schimbările comportamentale ale copiilor aflați în grija asistenților maternali sunt vizibile. «Progresele pe care le fac acești copii sunt mari, pentru că ei ajung să beneficieze de atenția și sprijinul unei familii. Asistentul maternal se comportă precum un părinte. Îngrijește copilul, se ocupă de educația sa, îi oferă toată atenția de care are nevoie...» explică Liliana Popescu, șeful Serviciului pentru Îngrijirea de Tip Familial și Asistență Maternală din cadrul Direcției Generală de Asistență Socială și Protecție a Copilului Ialomița. Statistica instituției arată că, la momentul de față, în județul nostru, rețeaua asistenților maternali cuprinde 74 de specialiști, care au în grijă 96 de copii de toate vârstele. Potrivit legii, și tinerii până la 26 de ani pot rămâne în plasament la un asistent maternal dacă urmează o formă superioară de învățământ. Totuși, pentru ca rețeaua să funcționeze în condiții optime, Ialomița are nevoie de încă 10 astfel de specialiști. «Asistenții maternali pe care îi avem în prezent sunt eficienți, însă este nevoie de un număr mai mare, pentru a sprijini cât mai mulți copii!» a mai spus Liliana Popescu, șeful Serviciului pentru Îngrijirea de Tip Familial și Asistență Maternală din cadrul DGASPC Ialomița.

Cine poate deveni asistent maternal? Campania de recrutare a asistenților maternali inițiată de DGASPC Ialomița, sub coordonarea Autorității Naționale pentru Protecția Drepturilor Copilului și Adopției, se va desfășura pe tot parcursul anului 2019. Calitatea de asistent maternal se obține în baza unui atestat eliberat de specialiștii DGASPC. Pentru a oține acest document, persoanele interesate sunt monitorizate vreme de câteva luni, intră în programe de consiliere și dau dovadă de responsabilitate față de creșterea și îngrijirea copiilor. Mai mult, cei interesați trebuie să aibă o locuință proprie, care să ofere suficient spațiu copiilor. De asemenea, un viitor asistent maternal nu trebuie să aibă alte activități. Pentru că e obligatoriu să aibă grijă permanent de copiii aflați în plasament, persoana care decide să devină asistent maternal nu are voie să aibă un alt serviciu. Mai mult, persoanele interesate de această profesie nu trebuie să fi avut condamnări definitive pentru fapte penale sau să sufere de boli cronice transmisibile.

11 Februarie 2019, 15:10 (10340 vizualizări - 5 comentarii)

Citiți și:
Un sfert dintre asistenții maternali din Ialomița au nevoie de cursuri liceale
DGASPC Ialomița caută asistenți maternali

Comentariile cititorilor:

Mmmmmmmmmmm:
(16 Februarie 2019, 00:16)
Mai “Independentilor” da pe la centrele cu copii cu handicap,nu va duceti? Acolo unde primaria plateste asistenti pesonali iar angajatii fundatiilor tipa si urla la acesti angajati, ca sunt conditi de munca cu risc iar asistentii medicali nu stiu sa faca o injectie,sa panseze un bolnav si in schimb acuza in stanga si in dreapta de neglijenta? Sau voi va faceti ca ploua in asemenea cazuri?

Mmmmmm:
(14 Februarie 2019, 11:48)
Si cu salariile celor actuali ce face? Ca se pare ca nu mai au banii necesari.

gigel:
(13 Februarie 2019, 23:09)
In directie sint angajate persoane pensionare la serviciile tesa,la serviciul acesta care raspunde pentru asistentii maternali fiecare are cite o pila plasata prin administratia publica locala.Aceasta doamna Popescu stie unde a mers 2% din impozitul anual al asistentilor maternali din subordine?A auzit de parohia Ciochina?

Nu conteaza:
(12 Februarie 2019, 13:57)
De ce se obtureaza vederea in institutie? Ce secrete mari doriti sa ascundeti? Cumva abuzurile fizice si emotionale asupra unor fiinte nevinovate si nefericite?!?? Poate asa scapati aici dar veti plati la judecata cea mare, canaliilor!

vrajeala:
(12 Februarie 2019, 11:36)
mai bine ar mai desfiinta din posturile alea bine platite-degeaba-de la directie.sa nu mai spun ca adoptia e imposibila in ialomita, pentru ca asta ar reduce nr functiilor bine platite ale nevestelor de diversi din judet.daca vor fi plasati copiii la asistenti, cucoanele alea ce obiect al muncii mai au??/

Nume:
Mesaj (maximum 2000 caractere):

Campanie de recrutare a asistenților maternali la DGASPC Ialomița

Comentariile cititorilor:

Lasă un comentariu: