EVENIMENT

Grad de intervenție scăzut în spitalele din Ialomița

Lipsa medicilor din spitale își pune amprenta și asupra complexității intervențiilor și consultațiilor de care beneficiază pacienții. De cele mai multe ori, oamenii sunt nevoiți să apeleze la medicii din Capitală, pentru că în județul nostru nu are cine să le aplice un diagnostic corespunzător sau să le recomande investigații amănunțite. Gradul scăzut al intervențiilor medicale acordate pacienților afectează economic unitățile medicale.

Mai puțini bani pentru spitale
În județul Ialomița, există 4 spitale. Fiecare dintre acestea primește fonduri de la Casa Județeană de Asigurări de Sănătate și în funcție de complexitatea cazurilor pe care le tratează. Este vorba despre sistemul de clasificare în grupe de diagnostice sau DRG (n. red.: Diagnostic Related Groups). Sistemul DRG permite clasificarea pacienților în grupe de diagnostic. Cu cât diagnosticul este mai complex, cu atât crește și valoarea sumelor pe care un furnizor de servicii medicale le primește. Raportat la nivelul județului Ialomița, gradul de complexitate al diagnosticelor primite de pacienții care trec pragul celor 4 spitale este unul destul de scăzut. «Fiecare dintre unitățile medicale acordă îngrijiri în funcție de posibilitățile pe care le are... Totuși spitalele fac eforturi pentru a le oferi pacienților încrederea că pot fi tratați corespunzători. Acestea sunt competențele pe care ele le au...» explică situația Mihai Geantă, președintele Casei Județene de Asigurări de Sănătate Ialomița. Potrivit informațiilor oferite, în baza actelor prin care se asigură finanțarea, cele 4 spitale din Ialomița și-au asumat efectuarea a peste 22 mii de investigații și consultații medicale, cu un grad ridicat de complexitate, a căror valoare depășește 5 milioane de lei. Având experiența anilor anteriori, multe dintre aceste servicii medicale vor rămâne neefectuate, iar din această cauză și fondurile pe care spitalele le primesc se vor diminua.

Lipsa medicilor, marea problemă
Situația gradului scăzut din punct de vedere al complexității cazurilor medicale pe care le tratează este binecunoscută la nivelul spitalelor ialomițene. Principala cauză a acestui aspect o reprezintă lipsa medicilor specialiști. La Spitalul Județean de Urgență Slobozia este nevoie de 30 de specialiști. Punctele nevralgice sunt Pediatria și Neonatologia. Pe Secția Neonatologie, de exemplu, cazurile tratate sunt printre cele mai complexe. Din cauza lipsei medicilor specialiști, toate aceste cazuri sunt acum transferate către București sau Constanța. Iar Spitalul Slobozia pierde bani din această cauză. «Am făcut numeroase demersuri pentru a angaja medici. Vin, pleacă, nu putem să-i ținem cu forța aici... Este decizia dumnealor și trebuie să le-o respectăm!» a explicat Mariana Iancu, managerul celui mai mare spital din județul Ialomița. O situație similară se petrece și la Spitalul Municipal Urziceni. În această perioadă, unitatea medicală funcționează cu jumătate din numărul de specialiști de care are nevoie. De exemplu, pe Secțiile Boli Interne și Pediatrie, din cauza medicilor plecați în concediu, există doar câte un singur specialist care trebuie să asigure liniile de gardă și să ofere consultații în Camera de Primiri Urgențe. Toate cazurile mai complicate sunt apoi preluate fie de spitalele din București, fie de Spitalul Județean de Urgență Slobozia. (M. SOFRONIE)

20 August 2019, 12:20 (8120 vizualizări - 16 comentarii)

Citiți și:
CJAS Ialomița are restanțe de 8,7 milioane de lei la plata concediilor medicale
Consiliul Județean Ialomița scoate la concurs postul de manager al Spitalului Județean de Urgență Slobozia
Ialomița are 60 mii de bolnavi cronici
Spitalele din Ialomița pierd fonduri consistente
Criza medicilor lasă spitalele ialomițene fără fonduri

Comentariile cititorilor:

Edis:
(14 Septembrie 2019, 11:40)
Ar fi indicat că managera sa va vă impună halate, pantaloni fara buzunare și să vă vă declarati banii la intrare in spital și la ieșire.

@medic:
(11 Septembrie 2019, 18:24)
Si unde se intampla sa faci 8 ore pe zi??Poate pe luna, ca dupa ora 12 nu mai sunteti niciunul de gasit.Si pentru o garda in care dormi bustean iei salariul mediu pe economie, pentru o luna lucrata.Ba, nu va e rusine???Ii pare rau ca nu sunt eu managerul spitalului, ca va dadeam pe toti afara, de incompetenti si nepasatori ce sunteti!
Abia astept sa o dea pe managera asta afara si sa aduca unul zbir, sa nu mai vorbiti minciuni si sa va faceti treaba, sau daca nu va convine, plecati....duceti-va ca ne-am saturat de voi si incompetenta voastra!

@Cetatean:
(25 August 2019, 22:08)
"Avem preoti si biserici, ce mai vreti!?" Amice, amesteci mere cu pere; daca se inchid bisericile si se alunga preotii, crezi ca o sa creasca brusc numarul specialistilor din spitalele ialomitene? Problema e ca suntem un judet al ciumei rosii de 30 de ani, dar, sigur, daca umbli fara palariuta prin soare, nu-ti dai seama..

Administrația Spital:
(24 August 2019, 19:23)
Pentru d-l Mircea oferim o consultație Neurologie -gratuită cu ocazia împlinirii a 50 de ani de la înființarea Spitalului Slobozia ( fără programare)- etaj 2.Va așteptăm .

medic:
(23 August 2019, 19:20)
Catre ''lipsa personal''. Este normal ca un medic sa faca 9 garzi pe luna? Nu vorbim de 8 ore tura, ci de 32 ore. Nu mai cainati atata niste obraznicaturi puturoase.

George:
(23 August 2019, 04:07)
Nu e vorba numai de medicii din spitale, nici medicii de familie nu știu să pună un diagnostic, dar mai ales nu-ți dau trimitere la un specialist spunandu-ti că n-ai nimic și e doar pe fond psihic tot ce te doare.
Iar doctorii tineri și bine pregătiți, pleacă din cauza celor în vârstă , care de frica sa nu le ia locul, nu-i lasa sa-si facă treaba si aceștia pleacă peste mări și țări și nu-și mai bat capul cu ei.Accentuez tineri și bine pregătiți, pentru că unii doar tineri, habar nu au de medicina și au fost angajați fiind copii unora din spital.

Lipsă personal:
(22 August 2019, 23:57)
E normal ca o infirmieră sa lucreze 9 ture de noapte intr_o luna?

Cetățean:
(22 August 2019, 15:00)
@ Săndel și nu numai. Mârlanii sunt peste tot. Vedeți ce se-ntâmplă in jur! Te afectează mult și rapid mârlănia din spitale și/sau școli. Celelalte, nu te omoară așa repede!

Sandel:
(22 August 2019, 12:57)
Suntem in situatia data, tocmai datorita lipsei de pregatire a personalului medical, de la medici la asistente, care stim bine cum au ajuns, unde au ajuns, nu se gandesc decat la bani, bani dati de pomana de o o guvernare prost administrata de un partid de escroci, si unul de cotofeni (ALDE).
Cand spun lipsa de pregatire, chiar exista, toti isi dau ochii peste cap, iar cand ii intrebi ceva din medicina, raspunsul lor este indentic, Bucurestiul este mai dotat, dotat da, cu medici de calitate si responsabili.
Marlani sant si in alte servicii din sanatatea ialomiteana.

Mircea:
(22 August 2019, 12:12)
@banc. Bună poanta! Nici eu n-am întâlnit încă moldoveni ( de dincolo) deștepți. Decât ,,la etajul al doilea”.....

un banc:
(21 August 2019, 18:53)
Vine un tocilar la librarie si se adreseaza vanzatoarei: -Dati-mi va rog cartea: " Moldovanu-i om destept" -Fantastica e la al doilea etaj, baiete!!!!

Părere:
(21 August 2019, 00:50)
Și infirmiera,trebuie să aibă același program ca al asistentei...7_7 ca să fie tura completă de la inceput până la sfârșit

@roman:
(20 August 2019, 20:59)
@roman. Așa este!!!! Nu avem de ales, totuși, unii știu meserie.

Roman:
(20 August 2019, 18:56)
Da. Moldovenii sunt buni. Vin cu chilotii in c.r si pleaca cu bani, case si masini

Morales:
(20 August 2019, 16:24)
pai de ce pleaca doamna manajer? Poate pentru ca-i injurati si umiliti ?
Chiar, dvs de ce i cat mai stati?